- 黔东南苗族侗族自治州第十五...
关于研究县级国有企业人才畅通给予政策支持的建议
发布日期：2022年01月08日
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内容和办法：
企业人才特别是企业高层管理人才是决定国有企业发展高度的风向标，企业管理层发挥着把方向、管大局、保落实、定战略、做决策、防风险、谋经营、抓落实、强管理的作用。目前，县级国有企业人才畅通机制没有政策支撑，行政事业单位人员和企业高层领导人员不能畅通，导致企业高层领导人员干事创业积极性不高，不能全身心投入到国有企业发展中，影响国有企业的发展壮大。
建议：
州级相关部门研究出台县级国有企业人才畅通的相关政策，畅通行政事业单位与企业管理层人员畅通渠道，鼓励和支持有志向、想干事、能干事、干成事的行政事业单位干部到国有企业建功立业。
